19 May 2011


Разделы: Новости Интернет it

После восьми лет и более чем 800 предложенных решений различных проблем, Консультации линия стоит на пороге нового направления. Это в значительной степени стратегический ответ на вызовы, он столкнется в предстоящие годы. Принимая во внимание консультациям линии до настоящего времени было сосредоточено на настоящем, предлагая решения проблем в стороны, начиная со следующей недели это пространство будет посвящено предоставления стратегических и практических советов для ИТ-руководители стремятся подтолкнуть их организациями за пределами сегодняшней hunkered-вниз, бюджет управляемые , не могу-пожалуйста-кто-нибудь способ ведения вещи.



Каждый ищет, предварительно посмотрев на темы, которые будет основной в новом консультациям линии должны воспользоваться моментом, чтобы читать мои последние углубленный анализ современной ИТ-проблемы, которые требуют дальновидными ИТ-организациям пересмотреть политику вокруг контроля . Чтобы взять предприятие на новый уровень, который будет позиционировать ИТ выгодно визави бизнес, он должен охватывать три основных принципах:

Это управляющий информации ресурсов компании, а не owner.IT должны дать конечным пользователям быть новаторами, открывая новые технологические двери для них, как мотивированы конечным пользователем choice.IT должны быть стратегическими в поддержке "практики одного актера бизнеса "- значительные тактические переход от года обращая внимание только на основные processes.Starting на следующей неделе, Консультации линия начнет вырезать практические подходы к пересмотру, как она идет по своим делам. Эти изменения не только о выживании - они возможность для того, чтобы принести новую радость на работу.

Так настроиться на следующей неделе для захватывающие новые направления для консультаций линия. В то же время, как проводы в старом стиле консультациям строка, я думал, я бы доставить некоторые заключительные части старого стиля советы.

За последние несколько лет, запросы я получил большинство из них были на самом деле труднее всего ответить. Все это были вариации на тему: "Как я могу получить так-то изменить свое поведение, чтобы согласовать с тем, как я знаю, что они должны действовать?" Специфика разнообразны. Иногда он был начальником. Иногда он был топ-менеджеров компании. Это было, по случаю, сверстников и коллег. Я признаю, что я нырнул те, которые рассматривались с членами семьи - у вас есть, чтобы нарисовать линию где-то.

Вот один из последних попытка ответить на этот временем вопрос в его различных формах.




Метки: it
Рубрики: Новости Интернет it

 Имя       

Ограничение в 1000 символов
Введите ваш комментарий

Введите код